bóng đá cá cược tức & Báo cáo

Cảm ơn bạn rất nhiều vì đã tiếp tục hỗ trợ nhóm tốt đẹp của chúng tôi.

2024I Am

Nhóm của chúng tôi là1950Kể từ khi thành lập vào năm 2019, nó đã tiếp tục theo đuổi những ngôi nhà an toàn, an toàn, lành mạnh và thoải mái trong toàn bộ cuộc sống của nó, bao gồm phân phối các sản phẩm gỗ, vật liệu xây dựng và thiết bị nhà ở, cũng như phân phối các cơ sở dân cư và sinh hoạt2025Được thành lập vào tháng 6 năm 201975Kỷ niệm ngày kỷ niệm của chúng tôi. Chúng tôi muốn bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến tất cả các giám đốc điều hành và nhân viên của chúng tôi vì sự hỗ trợ của họ, bao gồm các đối tác, đối tác kinh doanh, cổ đông và tất cả các thành viên của chúng tôi đã tham gia vào nhóm.

Hiện tại, môi trường kinh doanh đang trải qua những thay đổi lớn, với sự suy giảm dân số, biến đổi khí hậu và sự bất ổn của tình hình quốc tế, cũng như đổi mới công nghệ và sự thay đổi giá trị của mọi người. Trong thời đại không chắc chắn về tương lai, chúng tôi tin rằng nhiệm vụ của chúng tôi là nắm bắt những thay đổi này, phát triển cùng với các đối tác của chúng tôi và đóng góp cho xã hội thông qua các hoạt động kinh doanh của chúng tôi. Để hoàn thành nhiệm vụ này, khi ông trở thành tổng thống, ông đã đặt ra ba chính sách quản lý: "sự trung thực", "tăng trưởng và tiến hóa" và "giải quyết các vấn đề xã hội".

"Liêm chính" là cơ sở của quản lý doanh nghiệp, và đó là quá trình đối mặt với con người và xã hội với lòng vị tha chứ không phải là một tinh thần ích kỷ. Nhóm của chúng tôi có tinh thần sáng lập "không phải là sự tin tưởng và không tin tưởng", và nguồn gốc của tất cả các hoạt động doanh nghiệp của chúng tôi là mong muốn mạnh mẽ của chúng tôi để tiếp tục đáp ứng sự tin tưởng của các bên liên quan. Để đảm bảo rằng bạn tin tưởng chúng tôi, chúng tôi tin rằng điều quan trọng nhất là có thái độ đối mặt với "sự chính trực" đối với con người, công việc và xã hội.

Và để tiếp tục sống theo sự tin tưởng mà chúng tôi đã nhận được từ bạn cho tương lai, chúng tôi cần tiếp tục tồn tại như một công ty. Nhóm của chúng tôi có mục tiêu tồn tại xã hội để "cùng với những cái cây, chúng tôi sẽ kết nối con người và sinh kế, và tạo ra một tương lai đầy màu sắc." Nhóm của chúng tôi sẽ làm việc cùng nhau để tăng cường hơn nữa các kết nối của chúng tôi với khách hàng của chúng tôi thông qua các hoạt động kinh doanh của chúng tôi và để đạt được "tăng trưởng" cùng nhau. Hơn nữa, trong thời đại của những thay đổi lớn, các công ty được yêu cầu "tăng trưởng" thông qua lợi nhuận tăng và "tiến hóa" để kết hợp các ý tưởng mới và tạo ra một nền tảng tăng trưởng mà không bị cuốn vào các khái niệm hiện có. Nhóm của chúng tôi, có nguồn gốc từ phân phối gỗ, sử dụng việc sử dụng gỗ làm nguồn lợi thế cạnh tranh. Bằng cách tích cực thúc đẩy việc sử dụng gỗ thông qua các hoạt động kinh doanh của chúng tôi và mở rộng phạm vi kinh doanh của chúng tôi từ nhà đến cuộc sống chung, chúng tôi sẽ làm việc với quyết tâm đạt được "tăng trưởng" hơn và "tiến hóa" đáng kể.

Một công ty là một thực thể công cộng, và điều quan trọng là tăng lợi nhuận và đóng góp cho xã hội. Thông qua các hoạt động kinh doanh vừa là vật liệu xây dựng và doanh nghiệp nhà ở, nhóm sẽ đóng góp thêm vào "giải quyết các vấn đề xã hội", bao gồm giảm phát thải khí nhà kính. Chúng tôi sẽ tiếp tục phấn đấu để đạt được sự tăng trưởng bền vững bằng cách cải thiện ba giá trị: các giá trị môi trường, xã hội và kinh tế và lưu hành một quá trình tạo giá trị trong đó giá trị được tạo ra được đầu tư dưới dạng vốn.

Nhóm đẹp là2050Được thành lập năm 2019100Hướng tới kỷ niệm của chúng tôi, theo ba chính sách quản lý: "Tính toàn vẹn", "Tăng trưởng và tiến hóa" và "Giải quyết các vấn đề xã hội", chúng tôi sẽ cố gắng giúp bạn tiếp tục thông qua các hoạt động kinh doanh của chúng tôi, cũng như cải thiện giá trị của công ty.

Chúng tôi yêu cầu bạn tiếp tục hỗ trợ trong tương lai.